一、职位要求： 

1、年龄25-35岁，男女不限。 
2、高中及以上学历，具有良好的亲和力，普通话流利。二年以上专买店管理经验，有较强的店务管理经验。 
3、精通团队管理，客户管理，商品管理，陈列管理，熟悉店务的各项流程的制定、执行。 
4、诚实信用、具有较强的管理能力，协调能力，擅于沟通。具有较强的服务意识，性格较外向。 
5、具备一定的审美、色彩把握能力的，美术、设计、装潢、家纺、环境艺术等专业优先考虑。 
6、有良好的客户接洽能力，较强的客户服务及跟踪意识。 
7、能够承受较大的工作强度和工作压力。 

二、职位描述： 

1、全面负责店内的日常经营和管理工作，负责商品质量和服务质量。 
2、保障总部、公司各项精神和制度的贯彻执行。 
3、了解公司的经营方针，依据商品的特色和风格执行销售策略； 
4、保证完成公司下达的各项经济指标，随时掌握销售动态，提出经营改进的合理化建议。 
5、负责管理店面的日常工作，监督考核导购的工作表现，及时反映员工动态，提出人员的提升及调整建议，并对导购进行培训； 
6、了解同行业品牌销售情况及其它行业信息，及时向公司反馈。 
7、登记并提供每天店内客流量资料，建立建全客户档案，做好客户管理。 
8、建立健全门店的各项规章制度。 
9、负责召开晨会，总结前期工作布置当天工作。激发导购工作热情，调节店内购物气氛。 
10、负责对各类投诉的处理。 
11、对门店服务台和收银工作进行管理。 
12、对门店的团购和经营小组的工作进行管理，提高门店的销售业绩。 
13、负责与市场物业保卫部的协调工作。 
14、负责日常工作中的人员调配。 
15、负责店内的固定资产和办公设备管理。 
16、对店内的安全工作进行有效的管理，确保商品、人员、信息系统、 
设备设施安全。 
17、在店面的经营、管理上负有连带责任。 
18、维护公司形象及客情关系。 
19、完成上级领导交代的其它工作任务。 
20、遵守公司的各项规章制度，服从公司安排。

三、薪酬福利待遇及其它： 

“做到了对员工的尊重，你就得到了全部”，这是公司多年来一直坚持的员工文化，我们推行完善的，科学合理的，人性化的员工晋升制度、薪酬制度、绩效考评制度等一系列的管理制度，希望公司同员工共同成长。 
工资组成：标准工资+管理绩效+团队业绩提成+集体提成+年终奖 
福 利：午餐+培训+度假+社会保险+晋升机会 
晋升通道：店长（金牌店长），门店管理部经理。

四、工作地点：象山南路、珠宝街、北京东路、抚生路喜盈门建材家具广场、抚生南路巨汇窗帘壁纸一条街等地就近分配。

五、[关于公开面试安排]： 

1、面试时间：每日（周一至周日）下午1：30——5：00为公司的公开面试时间，请应聘者携带简历及个人证件前来面试； 
2、面试地址：南昌市象山南路395号（志达家居布艺） 
3、乘车路线：5路、7路、25路、33路、229路、228路公交车，象山南路“瓦子角/天虹商场”站下车即到；（象山南路“非常男女”斜对面，象山南路与嫁妆街交界处） 
4、咨询电话：021